دوره آموزشی حقوق و دستمزد

حسابداری بخش مهمی از هر کسب‌ و کاری است، اما آیا در مورد حسابداری حقوق و دستمزد چیزی شنیده‌اید؟ حقوق و دستمزد مبلغی است که یک کسب‌ و کار باید برای یک دوره معین به کارکنان خود بپردازد و معمولاً توسط بخش حسابداری یا کارگزینی یک شرکت مدیریت‌ می‌شود.

به پرداختی واحد حسابداری به کارکنان واحد اقتصادی در ازای فعالیت مشخص در راستای اهداف واحد اقتصادی حقوق و دستمزد می‌گویند. حسابداری حقوق و دستمزد شامل ثبت و بایگانی داده‌های حقوق و دستمزد کارکنان است.

حقوق و دستمزد یکی از هزینه‌های اصلی اکثر مشاغل است و تقریباً همیشه قابل کسر است، به این معنی که هزینه را‌ می‌توان از درآمد ناخالص کسر کرد و درآمد مشمول مالیات شرکت را کاهش داد. حقوق و دستمزد‌ می‌تواند از یک دوره پرداخت به دوره دیگر به دلیل اضافه کاری، دستمزد بیماری و سایر متغیرها متفاوت باشد.

حقوق و دستمزد

واحد حسابداری بایستی کارکرد پرسنل را روزانه یا ماهیانه به طور دقیق محاسبه کند و جزئیات آن را در قالب یک فیش حقوقی به کارکنان ارائه کند. لیست حقوق مبلغی است که به ازای مقدار معینی کارکرد مثلا روزانه یا ماهیانه به کارگران پرداخت می‌شود.

حقوق و دستمزد بر اساس زمان

در این حالت پرداخت حقوق و دستمزد کارگران بر اساس زمان می‌باشد. برای مثال اگر هر شخصی 8 ساعت در طول روز کار کند مبلغی معین و مشخص به وی پرداخت خواهد شد.

حقوق و دستمزد بر اساس کار انجام شده

در این حالت پرداخت حقوق و دستمزد کارگران براساس کار انجام شده می‌باشد. اگر پرداخت حقوق و دستمزد منوط به انجام کاری باشد مثلا اتاقی رنگ آمیزی شود، پرداخت دستمزد بر اساس کار انجام شده می‌باشد.

حقوق و دستمزد بر اساس طرح تشویقی

در این حالت علاوه بر زمان ، کار انجام شده هم مهم می‌باشد. مثلا فرض کنید در یک کارخانه علاوه بر 8 ساعت کار به کارگر گفته می‌شود اگر اضافه تر از حدی، کالا تولید شود مبلغی بعنوان پاداش به وی پرداخت خواهد شد. بصورت ساده تر اگر در 8 ساعت قرار به  این باشد که 100 عدد کالا تولید شود، طرح تشویقی به این صورت می‌باشد که اگر در همین تایم 101 عدد کالا تولید شود بابت 1 عدد کالای تولیدی اضافه تر حقوق بیشتری به کارگر پرداخت شود.

یادگیری و داشتن دانش مورد نیاز محاسبه حقوق و دستمزد یک سازمان از وظایف یک حسابدار است و دارای نکاتی است که برای یادگیری و استفاده درست از آنها، نیاز به زمان و تجربه در کار است. برای صرفه جویی در زمان، رسیدن به تجربیات مورد نیاز و استفاده از تکنیک های حسابداری در این زمینه، تیم آموزشی رهبر حساب تمامی این مطالب و آموزش ها را در دوره آنلاین حقوق و دستمزد قرار داده است.

سر فصل های دوره آموزشی حقوق و دستمزد

این دوره شامل آموزش های:

– تئوری و محاسبه حقوق (اضافات، کسورات، اضافات کاری و پایه، حق ماموریت و …)

– ثبت شناسایی و پرداخت

– اکسل مقدماتی و کاربردی

– اکسل حقوق و دستمزد

– ارسال لیست دیسک بیمه (آنلاین)

– ارسال لیست دیسک بیمه (آفلاین)

– سامانه eservices

– ماده های مالیات حقوق

– سامانه مالیات حقوق

زمان برگزاری دوره آموزشی حقوق و دستمزد

دوره آنلاین آموزشی حقوق و دستمزد ویژه افرادی است که با نگرشی متفاوت به حوزه مالیات نگاه می کنند و می خواهند به صورت حرفه ای وارد بازار کار حسابداری شوند. این دوره به نحوی طراحی شده که از حسابداران یک استارتاپ یا مجموعه کوچک تا مدیران مالی فرهیخته که علاقمند به پیشرفت در حوزه مالی هستند، بتوانند در آن شرکت نمایند.

زمان برگزاری کارگاه آموزشی حقوق و دستمزد ، کاملا نسبت به کاربر متغیر است چرا که دوره ها به صورت ویدیو های پر محتوا ضبظ شده و در اختیار شما قرار گرفته اند. بنابراین اگر شاغل هستید، دانشجو هستید، و یا نگران نبود زمان مناسب برای دیدن آموزش ها هستید، کارگاه آنلاین آموزشی حقوق و دستمزد برای شما مناسب خواهد بود. بهترین سرمایه گذاری، سرمایه گذاری روی خودتان، آموزش و کسب حرفه مورد علاقتان است، پس این دوره را از دست ندهید.

مزایای شرکت در دوره آموزشی حقوق و دستمزد

در کارگاه آنلاین آموزش حسابداری حقوق و دستمزد ، شما با دسترسی داشتن به آموزش ها به صورت ضبط شده، محدود به زمان خاصی برای آموزش دیدن و پیشرفت در زمینه شغلی مورد علاقتان ندارید. این دوره ها و آموزش ها به صورت فایل های ضبط شده در اختیار شما قرار میگیرند تا شما نسبت به زمانبندی روزانه خود، در زمان و شرایط مناسب، با آرامش و تمرکز بالا در حرفه خود، پیشرفت کنید.

برای درک بهتر و مفهومی تر دوره حقوق و دستمزد ، ما توصیه میکنیم دوره پیش نیاز آن، دوره اصول حسابداری را بگذرانید تا در دوره حقوق و دستمزد به راحتی مفاهیم اولیه را متوجه شوید. این دوره دارای 12 ساعت و 40 دقیقه آموزش حسابداری کامل و دقیق درباره حسابداری حقوق و دستمزد است که به صورت 14 جلسه برای شما در دسترس قرار میگیرد.